Sales Manager / Sales Force (m/w/d) für die B2B-Neukundenakquise, LegalTegrity GmbH

Warum ist Speedup Recruiting anders?

Unser Team von Frankfurter Recruiting-Marketing-Profis ist angetreten, die Welt für Bewerber:innen besser zu machen. Wir sind keine Personalvermittlung oder Zeitarbeitsfirma sondern sind dafür da, dir das Bewerben leichter zu machen. Dafür haben wir die 2-Minuten-Bewerbung per Chat entwickelt und begleiten dich gerne auch auf dem Weg zu deinem Traumjob. Natürlich kostenlos.

3 Videos über LegalTegrity

Stellenbeschreibung

Unsere digitale Whistleblowing-Plattform LegalTegrity für kleine und mittelständische Unternehmen steht für Compliance und nachhaltigen Geschäftserfolg. Für uns sind die Werte Integrität, Transparenz, Nachhaltigkeit und Empathie von großer Bedeutung. Hinzu kommen flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und viel Gestaltungsfreiheit.

Als Pionier für cloudbasierte Hinweisgebersysteme schlägt unser Herz für die Entwicklung und Umsetzung neuer Technologien. Die digitale Transformation ist bei uns keine Zukunftsmusik, sondern im vollen Gange.

Unsere Philosophie: Teamerfolg ist die oberste Priorität. Jeder Einzelne denkt und agiert als Entrepreneur, organisiert sich selbst und trägt verantwortungsbewusst, kreativ und flexibel zum großen Ganzen bei.

Was für uns zählt, ist das, was Sie tun – das “Wo” ist zweitrangig. Deshalb arbeiten wir im Co-Working-Space (TechQuartier) oder im Home-Office. Dafür ist ein regelmäßiger Austausch, derzeit als Virtual Gathering, nach Corona dann wieder persönlich, unverzichtbar.

Zum weiteren Ausbau unseres Vertriebsteams suchen wir Sie als Sales Manager / Sales Force (m/w/d) für die Neukundenakquise.

Unsere Kunden sind Geschäftsführer und Unternehmer kleiner und mittelständischer Unternehmen.

Aufgaben

    • B2B-Neukundenakquise: Sie freuen sich darauf, Ihre ehrgeizigen Ziele mit telefonischer Kaltakquise oder der Umwandlung qualifizierter Leads in abgeschlossene Deals zu erreichen.
    • Sie führen Verhandlungen (derzeit per Zoom) und sind für die dazugehörige Vertragsgestaltung verantwortlich.
    • Sie finden neue, interessante Handelspartner für LegalTegrity und lassen nicht eher locker, bis Sie die neuen Partner für uns gewonnen haben.
    • Sie bauen neue Kunden zu langfristigen Partnern auf und entwickeln ein tragfähiges Beziehungsnetzwerk zu interessanten Partnern und Multiplikatoren.
    • Sie vertreten mit Begeisterung LegalTegrity auf Events aller Art, on- und offline.
    • Ihre Erfahrung und Erkenntnisse bringen Sie in die kontinuierliche Optimierung unserer Vertriebsprozesse ein.
    • Gemeinsam mit den Vertriebskollegen evaluieren Sie neue Vertriebskanäle und setzen sie in Vermarktungsaktivitäten um.
    • Ihre Aktivitäten dokumentieren Sie fortlaufend in unserem CRM-System und erstellen Reportings, Analysen und Forecasts.

Qualifikation

    • Sie sind ein Hunter-Typ, brennen für den Vertrieb und zeichnen sich speziell durch Ihre Fähigkeiten in der B2B-Kaltakquise sowie Abschlussstärke aus.
    • Sie arbeiten proaktiv, zielorientiert und eigenverantwortlich und gehen auch mal die extra Meile, um Ihren Teil zum gemeinsamen Erfolg beizutragen.
    • Ausgezeichnete Umgangsformen und ein gutes Gespür für Ihr Gegenüber zählen zu Ihren absoluten Stärken.
    • Sie beherrschen Deutsch auf muttersprachlichem Niveau und haben sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
    • Sie bringen sich als Persönlichkeit ein, denken lösungsorientiert mit und haben Freude daran, unsere Vertriebsstrategie kontinuierlich und gemeinsam zu optimieren.
    • Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes (kaufmännisches) Studium und sehr gute IT-Kenntnisse.
    • Sie haben langjährige Erfahrung mit CRM-Systemen (bevorzugt HubSpot)
    • Erfahrung mit Rechts- und / oder IT-Diensteistungen wünschenswert.

Benefits

Unsere Philosophie: Vertriebserfolg ist Teamarbeit – wir geben alle Gas und feiern gemeinsam!

Der Teamerfolg steht bei uns über allem. Jeder Einzelne denkt vorausschauend mit, als ob es sein eigenes Unternehmen wäre, organisiert sich selbst und trägt eigenverantwortlich, kreativ und flexibel zum großen Ganzen bei.

Wir arbeiten gerne miteinander, unterstützen uns gegenseitig mit einer wertschätzenden, positiven Grundhaltung, Vertrauen und Teamspirit. Unterschiedliche, kontroverse Meinungen und Perspektiven sind ausdrücklich erwünscht. Unser Umgang damit ist konstruktiv, lösungsorientiert und ausgerichtet auf das Unternehmensziel. Attraktive Boni werden auf Basis des erzielten Jahresergebnisses an alle Mitarbeiter ausgezahlt. Zusätzlich erhalten unsere Sales-Force-Mitarbeiter abschlussbezogene Boni.

Wenn Sie sich angesprochen fühlen bewerben Sie sich jetzt. Unser Team freut sich von Ihnen zu hören!

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